2024 نویسنده: Priscilla Miln | [email protected]. آخرین اصلاح شده: 2024-02-17 22:49
چنین حرفه ای وجود دارد - فریلنسر. و این حتی یک حرفه به معنای قدیمی کلمه نیست، بلکه یک روش استخدام است. به معنای واقعی کلمه، یک فریلنسر به صورت عاشقانه به عنوان " نیزه دار آزاد"، "تیرانداز آزاد"، یعنی کارگر آزاد، متخصصی که بدون انعقاد قرارداد کاری معمول خدمات خود را ارائه می دهد، ترجمه می شود. فریلنسینگ آنقدر گسترده شده است که به افتخار آن تعطیلات ویژه ای در نظر گرفته شده است.
فریلنسینگ چگونه شروع شد
تاریخچه استخدام از راه دور تنها چند دهه قدمت دارد. این ایده در دهه 70 قرن گذشته از جک نیلز آمریکایی متولد شد: او تصمیم گرفت که ارتباط تلفنی با کارکنان بسیار سودمندتر از اجاره دفتر برای آنها است. اولین نام فریلنسینگ "دور کار" است.
در حال حاضر یک دهه بعد، فریلنسینگ به لطف ایجاد اینترنت به طور پویا شروع به توسعه کرد. در صورتی که حتی در آغاز این قرن، فریلنسینگ اجباری تلقی می شداندازه گیری و کار پاره وقت برای دانشجویان، امروزه متخصصان ارجمند در رشته های مختلف با افتخار تعلق خود را به برادری "تیراندازان آزاد" اعلام می کنند.
فریلنسرها کدام صنایع را ترجیح می دهند
این اشتباه است که فرض کنیم فریلنسرها لزوماً روی منابع اینترنتی کار می کنند. برای مثال، در روزنامهنگاری، کار آزاد برای مدت طولانی رایج بوده است: روزنامهنگار «فریلنسر» نامیده میشود، او ناشران و ویراستاران خود را انتخاب میکند، او میتواند همزمان با چند نفر کار کند.
این روش همکاری در ساخت و ساز، طراحی، فناوری کامپیوتر، حقوق، زبان شناسی، خدمات، استخدام و مشاوره بسیار رایج است. در واقع، این رویکرد در هر زمینه ای که نیازی به حضور شخصی ندارد، مانند آموزش و پرورش یا آرایشگری قابل اجرا است.
چه چیزی فریلنسینگ را جذاب می کند؟
یک " نیزه دار رایگان " می تواند در هر صنعتی متخصص شود که شنای رایگان را به بستن به یک دفتر خاص ترجیح می دهد. این فعالیت برای کسانی مناسب است که ترجیح می دهند زندگی خود را برنامه ریزی کنند و مسئولیت را بر عهده بگیرند. مزایای فریلنسری برای چنین کارمندانی واضح است:
- فرصت انتخاب کارفرمای مناسب و شرایط همکاری؛
- خود برنامه ریزی برای زمان و حجم کاری خود؛
- وقت برای گرفتن چندین جهت وجود دارد، اگر چنین باشدآرزو؛
- درآمد مستقیماً به کیفیت و حجم کار انجام شده بستگی دارد؛
- زمینه وسیعی برای خلاقیت و خودسازی.
آمارهای سالهای اخیر نشان دهنده موقعیت سودمندتر فریلنسرها در رابطه با کارمندان تمام وقت است: درآمدهای اولی 30-40٪ بیشتر است.
البته کار از راه دور معایبی هم دارد: این جدایی از همکاران و دشواری تبادل تجربه حرفه ای، مقداری انزوا، نبود امنیت اجتماعی و نیاز به ثبت قانونی فعالیت هاست. با این حال، در قوانین بسیاری از کشورها تمایل به قانونی کردن کار از راه دور وجود دارد.
روز کار آزاد در روسیه
در سال 2005، یکی از پیشگامان داخلی در این زمینه، صرافی فریلنس، تشکیل جلسه ای از افراد همفکر - "تیراندازان آزاد" را که مصادف با روز تاسیس آن بود، تشکیل داد.
از آن زمان، 14 مه، روز مشاغل آزاد توسط همه کارگرانی که خارج از دفتر ایجاد می کنند جشن گرفته می شود. بدون شک، معرفی چنین تعطیلاتی فریلنسرها را متحد می کند و به آنها کمک می کند تا تجربیات خود را نه تنها در انجمن های موضوعی، بلکه به صورت حضوری نیز تبادل کنند.
در 14 مه، سالانه سمینارهای اصلی فریلنسرها در جهتهای مختلف برگزار میشود که به جمعهای دوستانه و شبهای خلاقانه ختم میشود. فریلنسرها به دلیل ماهیت کارشان تا حدودی پراکنده و منزوی هستند، به چنین رویدادهایی نیاز دارند تا به طور حرفه ای پیشرفت کنند، تماس های تجاری برقرار کنند و با همکاران تبادل تجربیات کنند.
روز فریلنسر را تبریک می گویم
ایجاد اینترنت برای حوزهفریلنسینگ یک بهشت واقعی است: نه تنها راهی برای یافتن مشتریان، انتشار اطلاعات در مورد خودتان، بلکه مکانی برای برقراری ارتباط با همکاران است. بیشتر تبریکهای روز فریلنسر از انجمنهای اینترنتی، وبلاگها، شبکههای اجتماعی و صرافیها میآید.
فریلنسرها افرادی خلاق و مستقل هستند، به همین دلیل است که تبریک به همکاران بدیع است. چنین متون تعطیلات، از جمله، خود تبلیغاتی هستند، زیرا هیچ فریلنسر حرفه ای هرگز تبلیغ خود را در بازار انتخابی فراموش نخواهد کرد.
هنرمندان آزاد،
کارگران آزاد،
شما و راننده هایتان، و سرکارگران نجیب.
ایده آفرینان،
کارمندان،
طراحان، سازندگان، وکلا، کپی رایترها.
با آرزوی الهام برای شما
و شادی خلقت!
تشخیص شایسته!یک سرمایه گذاری سودآور!
به افتخار چنین حرفه محترمی، می توانید تبریک های زیادی را در اینترنت بیابید. در اینجا می خواهم به این کلمات آتش زا اشاره کنم:
برای شما آرزوی سفارشات سودآور داریم،
برای اینکه اینترنت کار کند،
و از شما امتناع نمی شود،
چراغ های آپارتمان خاموش نمی شود..
مشتریان بسیار دوست داشتنی هستند،
و حتی گاهی اوقات سخاوتمند هستند،
سفارش هایی که غیر قابل تعویض هستندتو هرگز و هرگز.
روز آزاد هنوز به طور رسمی به عنوان تعطیلات حرفه ای شناخته نشده است، اما با توجه به سرعت توسعه این فعالیت، چنین شناختی دور از دسترس نیست.
توصیه شده:
۱۲ اوت را جشن بگیرید: چه نوع تعطیلاتی در این روز است؟
از مقاله می توانید دریابید که چرا باید ۱۲ اوت را جشن گرفت. چه تعطیلاتی این روز معمولی را خاص می کند؟ در واقع، 4 دلیل برای جشن گرفتن 12 آگوست وجود دارد: روز نیروی هوایی روسیه، یک تعطیلات ارتدکس به افتخار مقدسین سیلا و سیلوان و تقدیم به قدیس حامی ارتش - شهید مقدس جان جنگجو، همچنین. به عنوان روز جهانی جوان
روز جهانی انیمیشن را جشن بگیرید
تصاویر زنده قلب دوست داشتنی - کارتون! چقدر شادی و گرما در آنها وجود دارد - برای همه ما بوی کودکی می دهد. تلاش های زیادی برای احیای تصاویر نشان از علاقه خاص مردم به این نوع هنر در همه زمان ها داشت
روز نپتون را در مهدکودک جشن بگیرید
این تعطیلات یکی از مورد علاقه کودکانی است که در کمپ استراحت می کنند. روز نپتون اغلب در گرمای تابستان در مهد کودک برگزار می شود. علاوه بر پادشاه دریا، نپتون، ممکن است شخصیت هایی مانند آب، کیکیمورا، پری دریایی کوچک، قورباغه، مدوسا، شیاطین دریایی و دیگر ارواح شیطانی وجود داشته باشند که در دریاها، دریاچه ها و مرداب ها زندگی می کنند. مربیان با کمک روش شناسان یک فیلمنامه را توسعه می دهند
روز جوان را جشن بگیرید! تاریخ تنها تاریخ نیست
روز جوان چه زمانی جشن گرفته می شود؟ تاریخ تنها نیست: 27 ژوئن، 24 آوریل و آخرین یکشنبه ژوئن را می توان تعطیلات نسل جوان دانست
چرا مردان نمی توانند ۴۰ سالگی را جشن بگیرند؟ اگر واقعاً می خواهید، پس چگونه 40 سالگی را برای یک مرد جشن بگیرید؟
شاید غیرقابل درک ترین خرافه ای که بسیاری از رد آن خوشحال می شوند این است که جشن چهل سالگی به ویژه نمایندگان نیمه قوی بشریت غیرممکن است. تقریباً هر مردی که در زندگی خود به این علامت نزدیک می شود، با ترس ها و شک های مختلف عذاب می دهد. پس چرا مردان نمی توانند 40 سالگی را جشن بگیرند؟